Содержание:
Отношения в малых группах
Малая группа – это объединение людей от двух-трёх (семья, друзья) до 20-30 человек (школьный класс, спортивная команда), занятых каким-либо общим делом и находящихся в непосредственных отношениях друг с другом.
Участники в малой группе имеют общие цели, задачи, психологические и поведенческие особенности, внутригрупповые правила поведения.
Групповые нормы и правила
Групповые нормы – совокупность правил и требований, вырабатываемых определенной группой, и имеющих цель регламентации деятельности, регуляции поведения членов группы, достижения групповых целей.
Лидерство в группе
Лидер – самая авторитетная личность в группе, принимающая центральное участие в организации и регулировании деятельности группы.
Характеристики лидера:
- Выражена способность оказывать влияние на людей;
- Обладает личными качествами, востребованными в коллективе;
- Способен проявлять инициативу и творческую активность;
- Создаёт условия для сплочения коллектива.
Межличностные отношения
Межличностные отношения – эмоционально окрашенные взаимоотношения между людьми, которые проявляются во взаимном влиянии друг на друга в процессе совместной деятельности и общения.
Виды межличностных отношений:
- Деловые (официальные) – регулируются официальными правилами, например, учеба и работа;
- Личные (неофициальные) – более эмоциональные, не имеют в основе официальные правила, например, приятельство и дружба.
Отношения с друзьями и сверстниками
Характеристики:
- Повышенная эмоциональность;
- Отсутствие четких норм и правил в общении;
- Часто основываются на сходстве интересов;
- Оказывает положительное влияние на процесс социализации личности.
Конфликты в межличностных отношениях
Конфликт – столкновение двух или более участников межличностного взаимодействия, которые имеют противоположные цели, мотивы, точки зрения, интересы.
Типы конфликтов:
- Конструктивные – стороны не выходят за рамки деловых аргументов, нравственных отношений;
- Неконструктивные – одна из сторон прибегает к нравственно осуждаемым действиям, например, оскорблениям.
Стадии конфликта:
- Возникновение конфликта;
- Осознание конфликта обеими сторонами;
- Проявление конфликтного поведения;
- Усугубление конфликта (эскалация);
- Разрешение конфликта.
Исход конфликта:

Источники
- Обществознание: 6 класс: учебник / Л. Н. Боголюбов. 2023 г. Параграф 9.
- Обществознание: новый полный справочник для подготовки к ОГЭ / П. А. Баранов. 2024. Тема 8.
- Обществознание. 6 класс: учеб. для общеобразоват. организаций / О. А. Котова, Т. Е. Лискова. 2019. Тема 7.
- Обществознание. 8 класс. Модульный триактив-курс / О.А. Котова, Т.Е. Лискова. 2017. Параграф 1.5.